Sie sind gründlich, zuverlässig und haben ein Auge für Details? Werden Sie Zimmermädchen im Hotel und Restaurant Nehrener Hof und sorgen Sie für einen glänzenden Auftritt unserer Gästezimmer.

Ihre Aufgaben:
  • Reinigung von Abreise- und Bleibezimmern
  • Vorbereiten der Anreisezimmer
  • Reinigung der öffentlichen Bereiche (Rezeption, Restaurant, Gänge…)
  • Pflege der Pflanzen
  • Kontrolle der Zimmer (Beschädigungen, Verschleiß, Minibar)
  • Wäscheservice
Ihr Profil:
  • Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
  • Grundkenntnisse in Deutsch
  • Flexibilität bei den Arbeitszeiten
Ihre Vorteile:
  • Überdurchschnittliche und leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikationen
  • Zeigen Sie uns Ihr aktuelles Gehalt und wir überbieten dieses
  • Faires Zeiterfassungssystem und keine unbezahlten Überstunden
  • Schnelle Aufstiegschancen
  • Eigenes Trinkgeld (Gast legt auf Bett)
  • Faire Dienstplanung, kein Teildienst und 5-Tage-Woche
  • Flexible Arbeitszeiten und Berücksichtigung von Wünschen
  • Ganzjährige und langfristige Beschäftigung – Vollzeit, Teilzeit oder Minijob möglich
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (ab dem 3. Jahr) und faire Urlaubsplanung
  • Gut ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Familiäres und entspanntes Betriebsklima
  • Kollegiales, tolerantes und gemischtes Team
  • Ein freies Essen bei Arbeitseinsatz über 6 Stunden
  • Kostenlose Getränke (Wasser und Kaffee) und 50 % Mitarbeiterrabatt
  • Personalzimmer auf Anfrage möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hotelleitung

Hotel und Restaurant Nehrener Hof

 

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Stelle als Zimmermädchen/Reinigungskraft (Vollzeit/Teilzeit/Minijob) (m/w/d)

Wie bewerbe ich mich?

Die Bewerbung kann formlos erfolgen, weitere Bewerbungsunterlagen (z.B. Lebenslauf) sind jedoch von Vorteil.

Schnellbewerbungsformular

Unternehmensbeschreibung

Der Nehrener Hof ist Teil einer familien- und inhabergeführten Hotelgruppe mit insgesamt vier Hotels und einem Team von etwa 150 bis 200 Mitarbeitern. Die langjährige Erfahrung in der Gastronomie in Verbindung mit funktionierenden Konzepten und Betriebsabläufen sorgt für eine stabile wirtschaftliche Lage und macht die Hotelgruppe zu einem attraktiven und zuverlässigen Arbeitgeber.

Durch die räumliche Nähe der Hotels zueinander und dem konstanten Wachstum ergeben sich viele Entwicklungs- und Karrierechancen innerhalb der Hotelgruppe. Auch Quereinsteigern eröffnet sich die Möglichkeit, einen Fuß in das Unternehmen zu setzen und später verantwortungsvolle Positionen einzunehmen.

Es wird höchsten Wert auf einen reibungslosen Ablauf, Zuverlässigkeit sowie einen kollegialen und respektvollen Umgang miteinander gelegt. Denn nur so sind die Hotels dazu in der Lage, den Gästen einen bestmöglichen Aufenthalt bieten zu können, was das wichtigste Unternehmensziel ist.

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